新家庭政策中的士兵“充满感激之情”

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德克萨斯州胡德堡第1骑兵师第2装甲旅战斗队的公共事务官Eileen Hernandez陆军上尉在2014年10月31日与她的两个儿子一起在家中做trick客。Hernandez说国防部长阿什·卡特(Ash Carter)决定授予服役人员12周的产假,这是其“未来力量”计划的一部分,对此他充满了感激和希望。图片由Ernesto Hernandez提供
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华盛顿—一名计划通过剖腹产分娩的陆军军官今天说,国防部长阿什·卡特上周宣布的新的12周产假和其他以家庭为重点的政策让她感到震惊。

“我很感激,”艾琳·埃尔南德斯上尉在接受美国国防部新闻的电子邮件采访中写道。 “我作为一个工人受到尊重,并对我在陆军的未来充满希望。自从2011年9月成为母亲以来,我第一次对这种未来职业充满希望。”

减轻压力

秘书在宣布这一消息时说,证明“我们是一个家庭友善的力量”绝对必要。

卡特说:“我们希望我们的人民能够平衡他们所能做出的两项最庄严的承诺:为国家服务的承诺和为建立和养家糊口的承诺。”

国防部在公告中发布的情况介绍说:“兵役给我们家庭带来的压力沉重而众所周知,这是人们从军队退伍的首要原因之一……[这些政策将使国防部能够吸引,激励和保留现在和将来最好的人才,同时提高整体任务效率以及我们团队的实力和健康状况。”

新的举措是:

—建立部门范围的12周带薪产假标准;

—经立法批准,将配偶假期延长至14天;

—经立法批准扩大收养假;

—将美国国防部资助的托儿发展中心的时间延长到最少14小时;

—要求在每个国防部设施中安装或修改私人“母亲房间”,并定期分配50多名妇女;

—对育儿方案进行长期战略规划和评估,以改善获得机会和可用性;

—出于家庭原因,允许服务成员留在选择的车站,以换取额外的相应的现役服务义务;和

—在军事医疗网络TRICARE的现行管理规则内,通过试点机制提供卵子和精子的冷冻保存。

'没人知道'

目前,埃尔南德斯(Hernandez)被任命为得克萨斯州胡德堡(Fort Hood)的第1丝毫部的第2装甲旅战斗队的公共事务官。她说,在其他三个孩子出生后仅六个星期重返工作岗位时,她一直在努力地感到自己很有效—全部通过剖腹产交付。

她说:“您不会感到坚强或自信,而这就是成为陆军领导人的全部。” “您到处走走,没人知道您在产后六周;您看起来就像个超重的船长,根本不关心身体健康。感觉不好,对陆军也不好。”

埃尔南德斯说,在休产假六周的过程中,要平衡陆军的期望以及她自己的身心健康是一项挑战。

她说,她的最后两个孩子出生后,她与产后抑郁症作斗争。她说:“这不是我可以防止的事情,但是我可以得到对待。” “但是已经下班六个星期之后,重返工作岗位的压力很大,感觉就像您为使命做出了贡献,感觉和看起来都很棒。”

埃尔南德斯说,许多妇女因产后抑郁症而未接受治疗,“因为她们几乎没有时间去辨认症状,因为她们正忙于努力让所有人都受益。”

她说,有12周的假期将使她“准备好重返陆军,成为陆军需要我担任军官的工作。我会觉得我的孩子准备好了日托。我将有机会使自己的身体真正恢复到宜人的状态。我将尽力而为,并为自己的使命做出充分的贡献。”

链接到未来的力量

上周宣布的以家庭为重点的改革是卡特及其部门官员称之为与他们寻求形成的未来力量的“第二纽带”。

如部门情况说明书所述,第一个环节于11月宣布,是一系列的改革,“以增加人员和思想在公共部门和私营部门之间的渗透性,并改善招聘,人才管理和保留”。

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